✨ 갑작스러운 실직으로 부담스러운 당신
갑작스러운 실직은 누구에게나 큰 부담이 될 수 있습니다. 하지만 실업급여 제도를 잘 활용하면 재취업을 준비하는 동안 경제적으로 큰 도움을 받을 수 있습니다. 이번 글에서는 2025년 기준 실업급여 수급 조건에 대해 알아보려고 합니다.
✅ 실업급여 수급 조건
실업급여를 받기 위해서는 다음의 조건을 모두 충족해야 합니다.
- 고용보험 가입 기간 : 최근 18개월 내 180일 이상
-실업급여는 고용보험에 가입한 근로자만 받을 수 있습니다.
-최근 18개월 동안 180일 이상 근무해야 하고, 여기서 180일은 실제 일한 날 기준입니다.
-주 3일 이상, 주 15시간 이상 근무한 경우만 인정됩니다.
▶예시
① 일용직으로 근무했더라도 주 3일 이상, 총 180일 이상 일했으면 →실업급여 OK
② 6개월 동안 주 5일 정규직으로 근무한 사람 실업급여 →실업급여 OK
- 비자발적 실업(권고사직, 계약만료 등)
-실업급여는 스스로 회사를 그만둔 경우에는 원칙적으로 받을 수 없습니다.
-하지만 회사 사정으로 인한 퇴직은 비자발적 이직으로 인정되어 실업급여 수급이 가능합니다.
▶회사 사정으로 인한 퇴직의 예
① 권고사직
② 계약만료
③ 폐업 또는 구조조정
④ 임금체불
⑤ 장시간 근무 또는 직장 내 괴롭힘
▶자발적 퇴사여도 다음과 같은 경우는 예외적으로 수급 가능
① 연봉 미지급, 체불임금이 2개월 이상
② 건강 악화, 출산·육아로 인한 퇴사
③ 장시간 근로(주 52시간 초과), 야간 교대근무 지속으로 건강에 문제 발생
④ 직장 내 괴롭힘, 성희롱 등
- 재취업 의사와 능력 보유
-새로운 일자리를 찾기 위한 의지와 능력이 있어야 하며, 적극적인 구직 활동을 해야 합니다.
-고용센터와의 상담, 온라인 취업특강 수강, 구직 활동 등이 포함되어야 합니다.
-실업급여를 받는 동안 최소 4주마다 1회 이상 구직 활동을 증명해야 합니다.
▶인정되는 활동
① 구인공고 지원
② 면접 참여
③ 취업박람회 참석
④ 직업훈련 수강
⑤ 이력서 제출 등
📆 실업급여 지급 기간
지급 기간은 연령과 고용보험 가입 기간에 따라 달라집니다.
연령 및 가입 기간 | 지급 기간 |
50세 미만 & 1년 미만 | 120일 |
50세 미만 & 1년 이상 3년 미만 | 150일 |
50세 미만 & 3년 이상 5년 미만 | 180일 |
50세 미만 & 5년 이상 10년 미만 | 210일 |
50세 미만 & 10년 이상 | 240일 |
50세 이상 또는 장애인 & 1년 미만 | 120일 |
50세 이상 또는 장애인 & 1년 이상 3년 미만 | 180일 |
50세 이상 또는 장애인 & 3년 이상 5년 미만 | 210일 |
50세 이상 또는 장애인 & 5년 이상 10년 미만 | 240일 |
50세 이상 또는 장애인 & 10년 이상 | 270일 |
💡 유의사항
- 자발적 퇴사의 경우 원칙적으로 실업급여를 받을 수 없만, 정당한 사유가 인정되면 예외적으로 수급 자격이 인정될 수 있습니다.
- 구직 활동은 최소한의 횟수와 내용을 충족해야 하며, 이를 소홀히 하면 지급이 중단될 수 있습니다.
✅ 상담받고 실업급여 타자!
실업급여는 단순히 실직했다고 해서 받을 수 있는 게 아니라. 정확한 조건과 절차, 그리고 적극적인 구직 활동이 있어야 받을 수 있습니다. 자신이 자격이 될 것 같다면 최대한 빨리 고용센터에 가서 상담받아 보는 것이 가장 좋은 방법입니다.
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